Как сообщает пресс-служба областного департамента труда и занятости, из общей суммы задолженности по заработной плате 45 млн. рублей, или 63,6% - задолженность организаций-банкротов. Из бюджетов всех уровней задолженности нет.
По состоянию на 14 января четыре организации области полностью погасили задолженность. Это ОАО НПО «Сибсельмаш» (5 млн. рублей), ООО «Аэропорт «Новосибирск-Северный» (0,2 млн. рублей), МУП ЖКХ «Безменовское» (Черепановский район, 0,2 млн. рублей) и ООО «Майзасс» (Кыштовский район, 0,1 млн рублей).
Снизилась задолженность работодателей в ФГУП НПО «ЛУЧ» (Новосибирск, на 6,2 млн. рублей до 6 млн. рублей); в ООО «Тогучинский диабазовый карьер» (на 1,3 млн. рублей до 1,2 млн. рублей); в ООО «ИЖБИ-5» (Искитим, на 1 млн. рублей до 1 млн. рублей). Выросла задолженность в ГУП НСО «Коченевский лесхоз» (Коченевский район, на 0,4 млн.рублей до 1 млн. рублей).
- На днях я встречался с руководителем налоговой службы, мы обсуждали ряд вопросов, в том числе, недоимку, увод заработной платы на ряде предприятий в тень, заявил сегодня губернатор Новосибирской области Василий Юрченко в ходе аппаратного совещания. - Наша первоочередная задача – снижение недоимки, она сегодня будет очень нужна бюджету региона. Нужно вести и профилактическую работу, чтобы заработная плата выплачивалась как положено и не ущемлялись права работников. Плач Ярославны о том, что «страховые взносы тяжелым бременем легли на работодателей», сегодня не актуален. Об этом повышении давно было известно, и к нему нужно было подготовиться. Поэтому это не является смягчающим обстоятельством. При выявлении необходимо принимать соответствующие меры, в том числе и правоохранительного характера.
Согласно действующему законодательству, за частичную невыплату зарплаты, стипендии и пособий (менее половины полагающейся суммы) свыше 3-х месяцев работодатель или прочее виновное должностное лицо заплатит штраф в размере до 120 тыс. рублей, не сможет занимать должность до года, либо лишится свободы сроком до года. При полной невыплате зарплаты свыше 2-х месяцев штраф составит от 100 до 500 тыс. рублей, а срок лишения свободы - до 3 лет.
Соответствующий федеральный закон «О внесении изменения в статью 145.1 Уголовного кодекса Российской Федерации» подписан президентом РФ.
Как сообщает пресс-служба областного департамента труда и занятости, из общей суммы задолженности по заработной плате 45 млн. рублей, или 63,6% - задолженность организаций-банкротов. Из бюджетов всех уровней задолженности нет.
По состоянию на 14 января четыре организации области полностью погасили задолженность. Это ОАО НПО «Сибсельмаш» (5 млн. рублей), ООО «Аэропорт «Новосибирск-Северный» (0,2 млн. рублей), МУП ЖКХ «Безменовское» (Черепановский район, 0,2 млн. рублей) и ООО «Майзасс» (Кыштовский район, 0,1 млн рублей).
Снизилась задолженность работодателей в ФГУП НПО «ЛУЧ» (Новосибирск, на 6,2 млн. рублей до 6 млн. рублей); в ООО «Тогучинский диабазовый карьер» (на 1,3 млн. рублей до 1,2 млн. рублей); в ООО «ИЖБИ-5» (Искитим, на 1 млн. рублей до 1 млн. рублей). Выросла задолженность в ГУП НСО «Коченевский лесхоз» (Коченевский район, на 0,4 млн.рублей до 1 млн. рублей).
- На днях я встречался с руководителем налоговой службы, мы обсуждали ряд вопросов, в том числе, недоимку, увод заработной платы на ряде предприятий в тень, заявил сегодня губернатор Новосибирской области Василий Юрченко в ходе аппаратного совещания. - Наша первоочередная задача – снижение недоимки, она сегодня будет очень нужна бюджету региона. Нужно вести и профилактическую работу, чтобы заработная плата выплачивалась как положено и не ущемлялись права работников. Плач Ярославны о том, что «страховые взносы тяжелым бременем легли на работодателей», сегодня не актуален. Об этом повышении давно было известно, и к нему нужно было подготовиться. Поэтому это не является смягчающим обстоятельством. При выявлении необходимо принимать соответствующие меры, в том числе и правоохранительного характера.Василий Юрченко: Повышение страховых взносов не является смягчающим обстоятельством
Согласно действующему законодательству, за частичную невыплату зарплаты, стипендии и пособий (менее половины полагающейся суммы) свыше 3-х месяцев работодатель или прочее виновное должностное лицо заплатит штраф в размере до 120 тыс. рублей, не сможет занимать должность до года, либо лишится свободы сроком до года. При полной невыплате зарплаты свыше 2-х месяцев штраф составит от 100 до 500 тыс. рублей, а срок лишения свободы - до 3 лет. Соответствующий федеральный закон «О внесении изменения в статью 145.1 Уголовного кодекса Российской Федерации» подписан президентом РФ.
