Обращение в центр занятости является самым неэффективным способом поиска работы, считают жители Новосибирска. Самыми действенными оказались сайты с базами вакансий.
Опрос новосибирцев провела служба исследований Зарплата.ру, в нем приняли участие 1369 человек. Как оказалось, для поиска работы новосибирцы чаще всего используют интернет.
75% опрошенных считают самым действенным искать вакансии на специализированных сайтах и отправлять резюме; 64% нашли эффективным публикацию своего резюме в расчете, что его увидит работодатель; 44% одобрили поиск на сайте работодателя и отправку резюме по указанному электронному адресу.
Работа в Новосибирске >>
Звонить работодателю готовы 34% респондентов, 28% обращаются к друзьям и знакомым.
В эффективность центров занятости и проводимых ярмарок вакансий верят только 11% новосибирцев, при этом 65% никогда не прибегали к их помощи.
Новосибирцы обходятся без центров занятости в поисках работы
Обращение в центр занятости является самым неэффективным способом поиска работы, считают жители Новосибирска. Самыми действенными оказались сайты с базами вакансий.
Опрос новосибирцев провела служба исследований Зарплата.ру, в нем приняли участие 1369 человек. Как оказалось, для поиска работы новосибирцы чаще всего используют интернет.
75% опрошенных считают самым действенным искать вакансии на специализированных сайтах и отправлять резюме; 64% нашли эффективным публикацию своего резюме в расчете, что его увидит работодатель; 44% одобрили поиск на сайте работодателя и отправку резюме по указанному электронному адресу.
Работа в Новосибирске >>
Звонить работодателю готовы 34% респондентов, 28% обращаются к друзьям и знакомым.
В эффективность центров занятости и проводимых ярмарок вакансий верят только 11% новосибирцев, при этом 65% никогда не прибегали к их помощи.