Толстым и беззубым новосибирцам отказывают в приеме на работу

Новосибирцы признались, что им отказывали в приеме на работу из-за лишнего веса, отсутствия зубов или нанесения татуировок – такие результаты показал опрос сервиса по поиску работы hh.ru. Больше всего нестандартная внешность может помешать при устройстве на работу в сфере транспорта и логистики.

4% жителей Новосибирской области, которые приняли участие в опросе, рассказали, что им отказывали при трудоустройстве из-за особенностей внешности. Отказать могли из-за шрамов на лице, татуировок, родимых пятен, следов от ожогов, отсутствия зубов или других черт, не соответствующих стандартам.

Около 8% опрошенных новосибирцев считают, что работодатель не принял их на работу из-за лишнего веса. Чаще всего с этой проблемой сталкиваются люди, устраивающиеся в сферу маркетинга, рекламы, PR или в кадровые службы.

Согласно результатам исследования, большее число отказов из-за специфической внешности поступает от работодателей из сфер «транспорт, логистика» (10%), административный персонал (9%), «наука, образование», «медицина, фармацевтика» и «начинающие специалисты» (по 7%).

«Сейчас работодатели становятся более толерантными к соискателям, которые выглядят «не как все», поскольку дефицит кадров во многих профсферах мотивирует оценивать, прежде всего, деловые качества. Кроме того, в трудовом кодексе прямо говорится о том, что соискателю не могут отказать при приеме на работу из-за внешности, поскольку это будет являться дискриминацией», – отмечают сотрудники сервиса.